Sie befinden sich auf der deutschen Seite.

Team

Malte Schürmann

Counsel

Fachanwalt für Arbeitsrecht

Hamburg

Schürmann

Malte Schürmann ist Counsel bei Littler in Hamburg und vor allem im Bereich der betrieblichen Altersversorgung und im Betriebsverfassungsrecht tätig. Im Rahmen seiner Arbeit sieht er viele Analogien zu seiner privaten Leidenschaft, der Musik. Wie in jedem guten Song braucht es auch in der Mandatsbearbeitung mal laute Töne oder einen schnellen Takt, mal gilt es, pointiert leise Töne zu setzen oder ein langsameres Tempo anzuschlagen. Sein Augenmerk gilt dabei stets dem Einzelfall, dem Mandanten, dessen Vorstellungen und einer interessengerechten Lösung.

Sprachen: Deutsch, Englisch

Schwerpunkte

  • Betriebliche Altersversorgung

  • Entgeltumwandlung

  • Betriebsverfassungsrecht

  • Kollektivarbeitsrecht

Karriere

  • Fachanwalt für Arbeitsrecht seit 2024

  • Zertifizierter Fachexperte für betriebliche Altersversorgung (BRBZ e.V.), 2020

  • Rechtsanwalt bei Heidelberg Holst & Partner

  • Justiziar in einem Hamburger eCommerce Unternehmen

Ausbildung

  • Zweite juristische Staatsprüfung in Hamburg

  • Referendariat am Hanseatischen Oberlandesgericht Hamburg

  • Erste juristische Staatsprüfung in Hamburg

  • Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Hamburg und der University of East Anglia in Norwich, UK (Certificate of Higher Education in Common Law)

Veröffentlichungen

  • Co-Autor, Germany Chapter, The Littler International Guide

  • Autor, Beck'sches Mandatshandbuch Due Diligence, https://www.beck-shop.de/becksches-mandatshandbuch-due-diligence/product/32350836, § 19 Recht der Altersvorsorge, III.-V. (S. 461 – 482), 4., aktualisierte Auflage, 2024, ISBN 978 3 406 77301 3, Verlag: C.H.BECK.

Malte Schürmann ist zertifizierter Fachexperte für betriebliche Altersversorgung (BRBZ e.V.).

Beiträge und Meldungen

Neuigkeit

Counsel Ernennung bei Littler

Mai 2024

  • Dr. Stefanie Reiche
  • Ulrike Schulke
  • Malte Schürmann
Littler, die größte Arbeitsrechtskanzlei der Welt, ernennt zum 1. Mai 2024 drei neue Counsel.
Blogbeitrag

Reine Beitragszusage: Vom Tiger zum Bettvorleger – für immer?

Februar 2024

  • Malte Schürmann
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung ohne Haftungsrisiko für Arbeitgeber? Dies sollte mit der durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz eingeführten “reinen Beitragszusage”, möglich werden. Nach fünf Jahren stellt sich aber die Frage, ob diese risikoarme Art der Zusage auf betriebliche Altersversorgung endgültig zu einem Rohrkrepierer wird. Jedenfalls hat zuletzt die IG Metall, diesem Modell eine Absage erteilt. Bedeutet dies das Scheitern dieses Ansatzes und wie könnte die reine Beitragszusage doch noch eine Erfolgsstory werden?
Blogbeitrag

Arbeitgeberzuschuss bei Entgeltumwandlung

April 2022

  • Malte Schürmann
Spätestens seit 01.01.2022 unterliegen Arbeitgeber grundsätzlich der gesetzlichen Zuschusspflicht zur Entgeltumwandlung. Ausnahmen sind nur durch tarifvertragliche Regelungen möglich.
Blogbeitrag

Arbeitsrecht im Koalitionsvertrag

Dezember 2021

  • Malte Schürmann
Cannabis legalisieren, kostenlose Verhütungsmittel, Klimaschutz und digitale Entwicklung sowieso. Wagt das Bündnis für Freiheit, Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit aber auch im Arbeitsrecht mehr Fortschritt?
Blogbeitrag

Vererbbarkeit von Urlaubsansprüchen

Juli 2018

  • Malte Schürmann
Sommerzeit ist Urlaubszeit. Aber was passiert eigentlich mit nicht in Anspruch genommenen Urlaubsansprüchen im Todesfall? Kann Urlaub vererbt werden?
Blogbeitrag

Betriebliche Hinterbliebenenversorgung: Altersunterschied

März 2018

  • Malte Schürmann
Welche Abstandsklauseln in Versorgungsordnungen zulässig sind, hat das Bundesarbeitsgericht kürzlich weiter eingegrenzt.