Schwerpunkte
Internationales Arbeitsrecht
Restrukturierungen
Betriebliches Mitbestimmungsrecht
Betriebsverfassungsrecht
Arbeitsrechtlicher Datenschutz
Arbeitsrechtliche Compliance
Dagmar Lessnau ist Partnerin bei Littler in Hamburg. Sie betreut mit großem kommunikativem Geschick und ihrer schnellen, präzisen Arbeitsweise Unternehmen in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts. Nach ihrer Tätigkeit in einer führenden amerikanischen Großkanzlei berät sie auch bei vangard vor allem internationale Unternehmen und bringt dabei ihre besondere Expertise im transaktionsbegleitenden Arbeitsrecht sowie bei Restrukturierungsprozessen ein. Einen weiteren Schwerpunkt ihrer Tätigkeit bilden das Mitbestimmungs- und Betriebsverfassungsrecht.
Sprachen: Deutsch, Englisch, Polnisch
Karriere
Morgan Lewis & Bockius LLP in Frankfurt a.M., 2016–2018
Zulassung als Rechtsanwältin, 2016
Ausbildung
Masterstudium an der University of Aberdeen (LL.M.), 2015–2016
Referendariat am Oberlandesgericht Hamburg (u.a. Deutsche Botschaft Moskau), 2011–2014
Studium der Rechtswissenschaften an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, 2005–2010
Veröffentlichungen
Co-Author, Germany Chapter, The Littler International Guide
Beiträge und Meldungen
Neuigkeit
Best Lawyers 2026
Juni 2025
- Dr. Thomas Griebe
- Dr. Stefan Röhrborn
- Dr. Oliver Grimm
Zahlreiche unserer Kolleg:innen wurden von Best Lawyers als deutsche Top Anwälte 2026 im Arbeitsrecht ausgezeichnet. Wir sind sehr stolz und gratulieren herzlich!
Neuigkeit
Littler C-Suite Survey Report 2025
März 2025
- Dagmar Lessnau
Während in den USA zahlreiche US-Unternehmen wie z.B. Google, Disney, McDonald’s, Citigroup und Morgan Stanley ihre IE&D-Förderprogramme nach dem einschneidenden Anti-IE&D-Executive Order des US-Präsidenten Donald Trump zurückfuhren, haben wir im Rahmen des Littler C-Suite Survey etwa 350 Führungskräfte in den USA dazu befragt, wie sie den angekündigten Anti-IE&D-Maßnahmen von Donald Trump gegenüberstehen. Unsere Expertin Dagmar Lessnau ordnet ein, ob und welche Auswirkungen dies auf deutsche Unternehmen hat.
Neuigkeit
The Legal 500 Deutschland – erneut positive Resonanz Littler Germany
Februar 2025
- Dr. Frauke Biester
- Dr. Martina Schlamp
- Dr. Thomas Griebe
Littler setzt Erfolgskurs auch im Ranking von »The Legal 500 Deutschland« fort.
Podcast
Littler spricht - über Entgelttransparenz und internationales Recruiting
August 2024
- Dr. Sabine Vianden
- Dr. Martina Schlamp
- Dagmar Lessnau
In der Special-Folge „Littler spricht!“ von unserer Veranstaltung „Update Arbeitsrecht“ in Hamburg beleuchten die Expertinnen Dr. Sabine Vianden, Dr. Martina Schlamp und Dagmar Lessnau aktuelle Themen des Arbeitsrechts. Diskutiert werden unter anderem die Themen Entgelttransparenz sowie internationales Recruiting. Erfahren Sie, welche neuen Entwicklungen auf Sie zukommen und wie Sie sich optimal darauf vorbereiten können.
Neuigkeit
Best Lawyers 2025
Juni 2024
- Dr. Thomas Griebe
- Dr. Stefan Röhrborn
- Dr. Oliver Grimm
Zahlreiche unserer Kolleginnnen und Kollegen wurden von Best Lawyers als deutsche Top Anwälte 2025 im Arbeitsrecht ausgezeichnet. Wir sind sehr stolz und gratulieren herzlich!
Neuigkeit
The Legal 500 Deutschland – positive Resonanz für Littler
März 2024
- Christoph Kaul
- Matthias Pallentin
- Dr. Thomas Griebe
Besonders erfreulich sind die Ernennung unserer Salary Partner Christoph Kaul und Matthias Pallentin, die neu ins Ranking als "Kernanwälte" aufgenommen wurden, sowie die erneut sehr positiven Referenzen, für die wir unseren Mandanten ganz herzlich danken.
Neuigkeit
The Legal 500 Deutschland – erneut positive Resonanz für Littler
Februar 2023
- Julia Viohl
- Dr. Matthias Sandmaier
- Dr. Esther Dehmel
Besonders erfreulich sind die Ernennung unserer Partner Julia Viohl, Dr. Matthias Sandmaier und Dr. Esther Dehmel als „Kernanwälte“ sowie die erneut sehr positiven Referenzen, für die wir unseren Mandanten ganz herzlich danken.
Neuigkeit
What needs to be considered when hiring talent via an employer of record across Europe?
Dezember 2022
- Dagmar Lessnau
Together with Honeypot and many of our European Littler colleagues, we provide an answer to this in our guide.
Blogbeitrag
International Recruiting
Juni 2021
- Dagmar Lessnau
Viele Unternehmen rekrutieren Staatsangehörige aus anderen Ländern. Ihre Beschäftigung birgt einige rechtliche Herausforderungen – remote aus dem Ausland ebenso wie vor Ort in Deutschland.
Blogbeitrag
Sind Reisezeiten in der Regel zu vergüten?
Oktober 2018
- Dagmar Lessnau
Neues vom BAG: Sind Dienstreisezeiten regelmäßig zu vergütende Arbeitszeit? Warum die Freude auf Arbeitnehmerseite verfrüht sein könnte.