Automatisierung von Arbeitsprozessen
Stephanie Koch berichtet, wie eine Hotelkette dem Fachkräftemangel durch die Automatisierung bestimmter Arbeitsbereiche begegnete – und wie sie die vorhandenen Mitarbeitenden dabei erfolgreich mitnehmen konnte.
Der Fachkräftemangel bewegt nach wie vor viele Branchen, von der verarbeitenden Industrie über die Pflege- und Gesundheitssektoren bis hin zu Dienstleistungsbetrieben. Der Wettstreit um die begehrten Arbeitskräfte lässt zudem die Kosten steigen. Wie also dem Fachkräftemangel begegnen?
Automatisierung als Mittel gegen den Fachkräftemangel
Einige Aufgaben, die bislang besondere Expertise erforderten, lassen sich heute automatisieren. Eine Herausforderung dabei: Die vorhandenen Mitarbeitenden sind so in die Prozesse zu integrieren, dass sich menschliches Fachwissen und Automatisierung möglichst nahtlos ergänzen.
Ausschlaggebend für den Erfolg sind ein schlüssiges, weitsichtiges Konzept und eine gute Kommunikationsstrategie. Als erfahrene Transformations-Profis haben wir viele derartige Change-Prozesse arbeitsrechtlich begleitet. Gerne unterstützen wir auch Sie. Kontaktieren Sie uns gerne.
Unternehmenssanierung & Restrukturierung
Arbeitsrechtliche Instrumente gegen den Fachkräftemangel
August 2022
- Dr. Stefan Röhrborn
Fachkräftemangel – kreative Lösungsansätze
August 2023
- Lioba Lamers
- Dr. Ferdinand Hultzsch
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